Surgite! Stressmanagement: Neues aus der Gehirnforschung: „Die Anatomie des Gedächtnisses“

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Als Mitglied der Akademie für neurowissenschaftliches Bildungsmanagement AFNB GmbH erfahre ich regelmäßig vieles und spannendes Neues aus dem Bereich der modernen Gehirnforschung.

Diese Neuigkeiten möchte ich gerne mit Ihnen teilen und setze diese auch in meinen Coaching-Programmen ein. 

Denn Bildung geht uns alle an. Vor allem wenn es um unser Gehirn geht.

Wer sein Gehirn versteht und richtig anspricht, lernt deutlich effizienter und nachhaltiger = gehirngerechtes Lernen

Gehirn-gerecht sind also Lern- und Lehr-Methoden, welche der natürlichen Arbeitsweise des Gehirns entsprechen.

Die neurowissenschaftlichen Erkenntnisse fließen in meine Arbeit als Verständnisbrückenbauer bei Stressmanagement, Konfliktlösung am Arbeitsplatz, Mobbing am Arbeitsplatz oder Mobbing in der Schule, Selbstwertgefühl und Selbstbewusstsein stärken und bei Schulproblemen im Bereich Nachhilfe mit ein. 

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Forschende entdecken neue Netzwerke im Gehirn.

Quelle:AFNB GmbH

Wie lassen sich die erstaunlichen Fähigkeiten des Gedächtnisses auf der Grundlage der Anatomie unseres Gehirns erklären? Es ist bekannt, dass verschiedene Funktionen in unterschiedlichen Bereichen und Strukturen des Gehirns verankert sind. Wir wissen zum Beispiel, dass bestimmte Bereiche der Großhirnrinde für die Wahrnehmung der Außenwelt, die Vorstellung unserer Zukunft und das Nachdenken über andere Menschen zuständig sind.

Über die Verbindung der Hirnregionen, die diese wichtigen kognitiven Funktionen unterstützen, mit dem menschlichen Gedächtnissystem ist jedoch wenig bekannt. Mit einem neuartigen Ansatz der Bildgebung und der hochauflösenden funktionellen Magnetresonanztomografie (fMRI) haben sich Neurowissenschaftler und Physiker des Max-Planck-Instituts für Kognitions- und Neurowissenschaften in Leipzig sowie der Neuroanatom Menno Witter vom Kavli Institute for Systems Neuroscience in Trondheim nun in die Tiefen des menschlichen Gedächtnisses vorgewagt. Sie konnten bisher unbekannte kortikale Netzwerke entdecken und Aufschluss über die anatomische Organisation des Gedächtnissystems erlangen.

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Surgite!Coaching Akademie SCA: Das Coaching-Programm „Selbstwertgefühl fürs jugendliche Hirn“. Schlau werden durch die Erkenntnisse der modernen Gehirnforschung.


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Rochus-Marian Eder

Verständnisbrückenbauer Stressmanagement fürs Hirn


Nächster Event: AFNB GmbH Ticket AFNB-Neuroscience for practice Donnerstag 19.Oktober 2023;
„Teamarbeit und Kommunikation“
Was wir von der Gehirnforschung lernen können, um die Kommunikation in Teams erfolgreicher zu gestalten.
Sie können einen Rabatt auf Tickets in Höhe von 40% erhalten. Sie wollen mehr dazu erfahren?
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Besuchen Sie mich im Neuroscience Center NCC. In diesem Video können Sie einen virtuellen Rundgang durch das NCC erleben.

Surgite! Stressmanagement: Neues aus der Gehirnforschung: „Anti-Aging fürs Gehirn?“

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Gehirn-gerecht sind also Lern- und Lehr-Methoden, welche der natürlichen Arbeitsweise des Gehirns entsprechen.

Die neurowissenschaftlichen Erkenntnisse fließen in meine Arbeit als Verständnisbrückenbauer bei Stressmanagement, Konfliktlösung am Arbeitsplatz, Mobbing am Arbeitsplatz oder Mobbing in der Schule, Selbstwertgefühl und Selbstbewusstsein stärken und bei Schulproblemen im Bereich Nachhilfe mit ein. 

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Studie liefert neue Erkenntnisse über altersbedingte Hirnveränderungen.

Quelle:AFNB GmbH

Eine wegweisende Studie liefert neue Erkenntnisse über die Alterungsprozesse im Gehirn und mögliche Ansatzpunkte zur Bekämpfung altersbedingter neurodegenerativer Erkrankungen. Das Forschungsteam unter der Leitung von Prof. Dr. Andrea Ablasser von der École Polytechnique Fédérale de Lausanne (EPFL), Schweiz, hat die Studie in Zusammenarbeit mit Wissenschaftler*innen der Medizinischen Fakultät der Universität Freiburg durchgeführt.   Quelle: Albert-Ludwigs-Universität Freiburg im Breisgau

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Rochus-Marian Eder

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„Teamarbeit und Kommunikation“
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Surgite! Stressmanagement: Neues aus der Gehirnforschung:

„Ein Jahr später – wie das hybride Arbeiten die Arbeitswelt beherrscht“

Fraunhofer IAO und DGFP veröffentlichen Studie »Arbeiten nach der Corona-Pandemie«

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Fraunhofer IAO und DGFP veröffentlichen Studie »Arbeiten nach der Corona-Pandemie«

Quelle:AFNB GmbH

Die in Kooperation zwischen dem Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO und der Deutschen Gesellschaft für Personalführung e.V. (DGFP) entstandene Studie »Arbeiten nach der Corona-Pandemie – Ein Jahr danach« zeigt die Entwicklungen des hybriden Arbeitens in Deutschland. Knapp 400 deutsche Unternehmen und Organisationen wurden befragt, wie das »New Normal« der Arbeitswelt für sie und ihre Beschäftigten nach der Corona-Pandemie aussieht.

Quelle: Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO

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Rochus-Marian Eder

Verständnisbrückenbauer Stressmanagement fürs Hirn


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AFNB GmbH; Neuroscience for practice Donnerstag, 19.Oktober 2023: „Teamarbeit und Kommunikation“
Was wir von der Gehirnforschung lernen können, um die Kommunikation in Teams erfolgreicher zu gestalten. (Referent: Torsten Seelbach)

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